11月18日，随着端州区党代会、人大会、政协会的闭幕，标志着肇庆市8个县（市、区）已圆满完成县级领导班子换届工作，全市共选举产生了新一届县（市、区）领导班子成员、法检“两长”255名、纪委班子成员56名。
今年年初以来，市委高度重视县（市、区）领导班子换届工作，强化领导，周密部署，严格程序。这次换届，肇庆市始终把党的领导放在首位，坚持市委统揽全局、统筹推进，整个换届工作领导有力、组织严密、纪律严格、平稳有序。坚持正确选人用人导向，以“德才兼备、以德为先，勇于担当、群众公认，重视基层、注重实绩”为标准，切实把好干部的政治关、作风关、能力关、廉政关，大力选拔“三严三实”的好干部。积极推进干部能上能下，及时对不适宜担任现职干部的进行调整，营造“能者上、庸者下、劣者汰”的浓厚氛围。从严狠抓换届风气，严格落实“四必看”、“四必谈”、“四必训”和“四个凡提”要求，深入分析研判，严格考察选拔，切实防止干部“带病提拔”；市委派出八个换届风气巡查督查组进驻各县（市、区），全程开展换届巡查督查和专项巡查，确保换届工作风清气正；加强“九严禁”换届纪律和“12380”举报平台的宣传，全面畅通党员群众监督渠道。
县级领导班子换届工作圆满完成，新一届县级领导班子形成了老中青相结合的梯次配备结构，在年龄、知识、专业结构等方面均有明显改善，领导班子整体功能进一步加强，必将进一步统一思想、凝聚人心、积聚力量，为肇庆市实施追赶型发展、加快建设珠三角连接大西南枢纽门户城市提供了坚强的组织保证。
